Bulgur, N. E. And Bal, Y. 2020. A TİPİ VE B TİPİ KİŞİLİK YAPILARININ KARİYER PLANLAMA SÜRECİ ÜZERİNE ETKİLERİ. Sosyal Bilimler Dergisi SOBİDER , vol.7, no.47 , 582-595.

Bulgur, N. E., & Bal, Y., (2020). A TİPİ VE B TİPİ KİŞİLİK YAPILARININ KARİYER PLANLAMA SÜRECİ ÜZERİNE ETKİLERİ. Sosyal Bilimler Dergisi SOBİDER , vol.7, no.47, 582-595.

Bulgur, Nazlı, And Yasemin BAL. "A TİPİ VE B TİPİ KİŞİLİK YAPILARININ KARİYER PLANLAMA SÜRECİ ÜZERİNE ETKİLERİ," Sosyal Bilimler Dergisi SOBİDER , vol.7, no.47, 582-595, 2020

Bulgur, Nazlı E. And Bal, Yasemin. "A TİPİ VE B TİPİ KİŞİLİK YAPILARININ KARİYER PLANLAMA SÜRECİ ÜZERİNE ETKİLERİ." Sosyal Bilimler Dergisi SOBİDER , vol.7, no.47, pp.582-595, 2020

Bulgur, N. E. And Bal, Y. (2020) . "A TİPİ VE B TİPİ KİŞİLİK YAPILARININ KARİYER PLANLAMA SÜRECİ ÜZERİNE ETKİLERİ." Sosyal Bilimler Dergisi SOBİDER , vol.7, no.47, pp.582-595.

@article{article, author={Nazlı Ece Bulgur And author={Yasemin BAL}, title={A TİPİ VE B TİPİ KİŞİLİK YAPILARININ KARİYER PLANLAMA SÜRECİ ÜZERİNE ETKİLERİ}, journal={Sosyal Bilimler Dergisi SOBİDER}, year=2020, pages={582-595} }