Arş. Gör. Tuğba KARABOĞA


İktisadi ve İdari Bilimler Fak., İşletme Bölümü

Yönetim ve Organizasyon


WoS Araştırma Alanları: Sosyal Bilimler (SOC), Ekonomi ve İş, YÖNETİM


Scopus Araştırma Alanları: Genel Karar Bilimleri


Avesis Araştırma Alanları: Sosyal ve Beşeri Bilimler, İşletme, Yönetim ve Organizasyon

Araştırmacı kurumdan ayrılmıştır

İş Telefonu: +90 212 383 6869
Web: https://avesis.yildiz.edu.tr/hidirlar
Ofis: F-309
Posta Adresi: İ.İ.B.F YTÜ Davutpaşa Kampüsü

Metrikler

Yayın

25

Yayın (WoS)

7

Yayın (Scopus)

2

Atıf (WoS)

214

H-İndeks (WoS)

5

Atıf (Scopus)

90

H-İndeks (Scopus)

3

Atıf (Scholar)

424

H-İndeks (Scholar)

3

Atıf (Diğer Toplam)

13

Proje

1

Açık Erişim

25
BM Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları

Duyurular & Dokümanlar

Ders Notu

Introduction to Business - Slide 11 and 12
Ders Notu
12.06.2022
Strategic Business Management - Slide 10
Ders Notu
12.06.2022
Introduction to Business - Slide 10
Ders Notu
12.06.2022
Introduction to Business - Slide 13
Ders Notu
12.06.2022
Strategic Business Management - Slide 7
Ders Notu
11.05.2022
Introduction to Business - Slide 8 and 9
Ders Notu
11.05.2022
Strategic Business Management - Slide 9
Ders Notu
11.05.2022
Introduction to Business - Slide 6 and 7
Ders Notu
11.05.2022

Lecture notes


Strategic Business Management - Slide 8
Ders Notu
11.05.2022
Strategic Business Management - Slide 6
Ders Notu
6.04.2022
Strategic Business Management - Slide 4
Ders Notu
6.04.2022
Introduction to Business - Slide 4 and 5
Ders Notu
6.04.2022
Strategic Business Management - Slide 5
Ders Notu
6.04.2022
Strategic Business Management - Slide 3
Ders Notu
27.03.2022
Introduction to Business - Slide 3
Ders Notu
27.03.2022
Introduction to Business - Slide 2
Ders Notu
16.03.2022
Strategic Business Management - Slide 1
Ders Notu
16.03.2022
Introduction to Business - Slide 1
Ders Notu
10.03.2022
Strategic Business Management - Slide 1
Ders Notu
10.03.2022
Introduction to Business - Syllabus
Ders Notu
2.03.2022
Strategic Business Management - Syllabus
Ders Notu
2.03.2022

Ödev

Strategic Business Management-Assignment
Ödev
21.03.2022

Eğitim Bilgileri

2015 - 2020

2015 - 2020

Doktora

Yıldız Teknik Üniversitesi, İşletme, Türkiye

2013 - 2015

2013 - 2015

Yüksek Lisans

Yıldız Teknik Üniversitesi, İ.İ.B.F, İşletme, Türkiye

2008 - 2013

2008 - 2013

Lisans

Boğaziçi Üniversitesi, İ.İ.B.F, İşletme, Türkiye

Yaptığı Tezler

2015

2015

Yüksek Lisans

Girişim odaklılık, farklılaştırma stratejisi ve firma performansı ilişkisi

Yıldız Teknik Üniversitesi, İ.İ.B.F, İşletme

Yabancı Diller

B2 Orta Üstü

B2 Orta Üstü

İngilizce

Araştırma Alanları

Sosyal ve Beşeri Bilimler

İşletme

Yönetim ve Organizasyon

Akademik Faaliyetlere Dayalı Araştırma Alanları

Avesis Araştırma Alanları

    WoS Araştırma Alanları

      Scopus Araştırma Alanları

        Akademik Ünvanlar / Görevler

        2013 - Devam Ediyor

        2013 - Devam Ediyor

        Araştırma Görevlisi Dr.

        Yıldız Teknik Üniversitesi, İktisadi ve İdari Bilimler Fak., İşletme Bölümü

        Verdiği Dersler

        Lisans

        Lisans

        Introduction to Business

        Makaleler

        Tümü (9)
        SCI-E, SSCI, AHCI (2)
        SCI-E, SSCI, AHCI, ESCI (4)
        ESCI (2)
        Scopus (2)
        TRDizin (2)
        Diğer Yayınlar (5)

        Hakemli Bilimsel Toplantılarda Yayımlanmış Bildiriler

        2021

        2021

        1. SOSYAL İNOVASYON VE SOSYAL GİRİŞİMCİLİK YAZINININ SON 20 YILLIK GELİŞİMİ: BİBLİYOMETRİK BİR İNCELEME

        Karaboğa T.

        20. ULUSLARARASI İŞLETMECİLİK KONGRESİ, Giresun, Türkiye, 11 - 13 Haziran 2021, ss.1-10, (Tam Metin Bildiri) Sürdürülebilir Kalkınma

        2019

        2019

        2. Psychological Empowerment and Attractiveness İn Employer Branding: Moderator role of Perceived organizational support

        GÜROL Y. D., KARABOĞA T., AY E.

        9 th. Internatıonal Conference On Leadership . Techology Innovation and Business Management (ICLTIBM-2019), İstanbul, Türkiye, 12 Aralık 2019, (Tam Metin Bildiri)

        2019

        2019

        3. Psychological empowerment and attractiveness in employer branding: Moderator role of perceived organizational support

        AY E., GÜROL Y. D., KARABOĞA T.

        9T INTERNATIONALCONFERENCE ON LEADESHIP, TECHNOLOGY, INNOVATION AND BUSINESS MANAGEMENT, 12 - 13 Aralık 2019, (Tam Metin Bildiri)

        2018

        2018

        5. Market Orientation and Innovation Performance: The Mediating Role of Entrepreneurial Strategic Posture

        ZEHİR C., KARABOĞA T., KARABOĞA H. A., ÜZMEZ A.

        8th International Conference on Leadership, Technology, Innovation and Business Management, 13 - 14 Temmuz 2018, (Tam Metin Bildiri)

        2017

        2017

        6. ORGANIZATIONAL LEARNING AND PERFORMANCE RELATION: THE MEDIATING ROLE OF KNOWLEDGE MANAGEMENT

        GUROL Y., KARABOĞA T., Balak D.

        13th International Strategic Management Conference (ISMC), Podgorica, Sırbistan Ve Karadağ, 6 - 08 Temmuz 2017, cilt.34, ss.171-181, (Tam Metin Bildiri) identifier

        2016

        2016

        7. Strategic Human Resource Management and Firm Performance: The Mediating Role of Entrepreneurial Orientation

        ZEHİR C., Gurol Y., KARABOĞA T., KÖLE M.

        12th International Strategic Management Conference (ISMC), Antalya, Türkiye, 28 - 30 Ekim 2016, cilt.235, ss.372-381, (Tam Metin Bildiri) identifier

        2015

        2015

        8. A New Antecedent of Career Commitment Work to Family Positive Enhancement

        Çiçek I., Karaboğa T., Şehitoğlu Y.

        5th International Conference on Leadership, Technology, Innovation and Business Management, İstanbul, Türkiye, 10 - 12 Aralık 2015, (Tam Metin Bildiri)

        2014

        2014

        10. Linking entrepreneurial orientation to firm performance: the role of differentiation strategy and innovation performance

        Zehir C., Can E., Karaboğa T.

        4th International Conference on Leadership, Technology, Innovation and Business Management (ICLTIBM), İstanbul, Türkiye, 19 - 21 Kasım 2014, cilt.210, ss.358-367, (Tam Metin Bildiri) identifier

        Kitaplar

        2022

        2022

        1. Digital Transformation Journey of HR: The Effect of Big Data and Artificial Intelligence in HR Strategies and Roles

        Karaboğa T., Karaboğa H. A., Başar D., Zehir S.

        Management Strategies for Sustainability, New Knowledge Innovation, and Personalized Products and Services, Mirjana Pejic-Bach,Çağlar Doğru, Editör, IGI Global, Pennsylvania, ss.94-115, 2022 Sürdürülebilir Kalkınma

        2021

        2021

        3. Stratejik Yetenek Yönetimi

        Karaboğa T.

        Stratejik İnsan Kaynakları Yönetimi ve Çağdaş Yaklaşımlar, Yonca Deniz Gürol,Tuğba Karaboğa, Editör, Nobel Yayın Dağıtım, Ankara, ss.241-268, 2021

        2020

        2020

        4. The Transformation of Human Resource Management and Its Impact on Overall Business Performance: Big Data Analytics and AI Technologies in Strategic HRM

        Zehir C., Karaboğa T., Başar D.

        Digital Business Strategies in Blockchain Ecosystems , Ümit Hacıoğlu, Editör, Springer, London/Berlin , Chur, ss.265-279, 2020

        2015

        2015

        5. Organizasyonlarda Karma KuşaklarınEtkin Yönetimi

        Can E., Karaboğa T., Baran M.

        Örgüt Yönetimi Bir Derleme, İdil Tamer, Editör, Nobel Yayın Dağıtım, İstanbul, ss.61-78, 2015

        2015

        2015

        6. Organizasyonlarda Karma Kuşakların Etkin Yönetimi

        CAN E., KARABOĞA T., Baran M.

        Örgüt Yönetimi Bir Derleme, İdil Tamer, Editör, Nobel, İstanbul, ss.61-78, 2015
        

        Atıflar

        Toplam Atıf Sayısı (SCOPUS): 90

        h-indeksi (SCOPUS): 3