Prof. Dr. Halit KESKİN

Yayın Ağı

Makaleler 109

1. The Role of Artificial Intelligence (AI) in Enhancing Circular Economy and Strategic Green Marketing for Environmental Performance: A Mixed-Method Study

Keskin H., Akgün A. E., Esen E.

Business, Strategy and Development , cilt.0, sa.0, 2025 (Hakemli Dergi)

2. Corporate Digital Responsibility and Environmental Outcomes in Services: Mediating Effects of ESG Performance and Green Reputation, and the Moderating Influence of Electronic Word of Mouth

Keskin H., Tatoğlu E., Akgün A. E., Esen E.

BUSINESS STRATEGY AND THE ENVIRONMENT , cilt.0, sa.0, ss.1-38, 2025 (SSCI, Scopus)

3. Linking green supply chain management and blockchain technology to green marketing and environmental performance: the mediating role of green technology innovation

Keskin H., Tatoğlu E., Akgün A. E., Esen E.

INTERNATIONAL MARKETING REVIEW , cilt.0, sa.0, ss.1-40, 2025 (SSCI, Scopus)

4. Green path to talent attraction: the mediating role of organizational citizenship behavior toward environment and the moderating effect of green culture

Akgün A. E., Keskin H., Esen E.

MANAGEMENT OF ENVIRONMENTAL QUALITY , 2025 (ESCI, Scopus) Sürdürülebilir Kalkınma

5. Digital Financial Literacy and Savings Behavior: A Comprehensive Cross-Country Analysis of FinTech Adoption Patterns and Economic Outcomes Across 12 Nations

Başar D., Keskin H., Esen E., Merter A. K., Balcıoğlu Y. S.

BORSA ISTANBUL REVIEW , cilt.0, sa.0, 2025 (SSCI, Scopus) Sürdürülebilir Kalkınma

6. Unveiling the nexus of the relationship between multiplayer digital game-playing experience and workplace loneliness: a moderated serial mediation analysis

Akgün A. E., Keskin H., Esen E., Aksoy Z.

BMC PSYCHOLOGY , cilt.13, ss.1-15, 2025 (SSCI, Scopus)

7. Employee Green Values and Perceived Greenwashing: The Mediating Role of Person-Organization Fit in CSR-Oriented Companies

Keskin H., Tatoglu E., Akgün A. E., Esen E., Salt E.

CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY AND ENVIRONMENTAL MANAGEMENT , cilt.1, sa.1, ss.1-40, 2025 (SSCI, Scopus)

8. Themes and readability of integrated reports of banks from a circular economy perspective

Keskin H., Esen E.

INTERNATIONAL JOURNAL OF BANK MARKETING , cilt.43, sa.2, ss.321-340, 2025 (SSCI, Scopus)

9. Unveiling the nexus of organizational intelligence, resilience capacity and financial performance

KESKİN H., Tatoglu E., AKGÜN A. E., Balak D.

Management Decision , 2025 (SSCI, Scopus) Sürdürülebilir Kalkınma

10. Organizational compassion: a conceptual extension and scale development

AKGÜN A. E., KESKİN H., Etlioğlu Başaran H. T.

Current Psychology , 2025 (SSCI, Scopus)

11. Stimuli Behind SMEs' Export Decisions: Evidence From an Emerging Country During the COVID-19 Pandemic

MERCAN M. A., KESKİN H., Kalaycıoğlu O., Başar D.

Thunderbird International Business Review , cilt.67, sa.1, ss.59-74, 2025 (ESCI, Scopus) Sürdürülebilir Kalkınma

12. Contemplative mindfulness and its influence on firm service performance: a configurational analysis

AKGÜN A. E., KESKİN H., CÖMERT P. N.

Journal of Services Marketing , 2025 (SSCI, Scopus)

13. Investigating the nexus of environmental turbulence, technological learning, and innovation dynamics: empirical evidence from Turkish manufacturing firms

AKGÜN A. E., KESKİN H., Tatoglu E., MÜCELDİLİ B., Mavuş A.

Quality and Quantity , 2025 (Scopus)

14. Company social irresponsibility and customer boycott intention in times of crisis

KESKİN H., ESEN E., Bozkurt S.

Journal of Marketing Analytics , cilt.12, sa.4, ss.761-777, 2024 (ESCI, Scopus)

15. Decoding technological frames: a qualitative inquiry into business analytics perspectives

KESKİN H., AKGÜN A. E., Tatoglu E., Etlioglu Basaran H. T.

Journal of Business Analytics , cilt.7, sa.3, ss.178-196, 2024 (ESCI, Scopus)

16. Development and validation of the organizational nostalgia scale and its relationship with affective commitment and organizational discontinuity

AKGÜN A. E., Tatar B., ERDİL O., KESKİN H., MÜCELDİLİ B.

CURRENT PSYCHOLOGY , cilt.42, sa.32, ss.28060-28085, 2023 (SSCI, Scopus) Sürdürülebilir Kalkınma

17. Bilişim Ekosisteminin Dönüşümü Üzerine Bir Model Önerisi: Bilişim Vadisi Örneği

Keskin H., İbrahimcioğlu A. S.

Kocaeli Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi (KOSBED) , cilt.1, sa.45, ss.50-66, 2023 (Hakemli Dergi) Sürdürülebilir Kalkınma

18. What have scholars collectively learned from Alasdair MacIntyre's (1984) paper?

AKGÜN A. E., KESKİN H., FİDAN S. Ş.

MIDDLE EAST JOURNAL OF MANAGEMENT , cilt.10, sa.6, ss.575-591, 2023 (ESCI)

19. The mediating role of organizational learning capability and resilience in the error management culture-service innovation link and the contingent effect of error frequency

AKGÜN A. E., KESKİN H., AKSOY Z., FİDAN S. Ş., Yigital S.

SERVICE INDUSTRIES JOURNAL , cilt.43, sa.7-8, ss.525-554, 2023 (SSCI, Scopus)

20. CEO Narsisizmi Kurumsal Vergiden Kaçınmayı Nasıl Etkiler?

FİDAN S. Ş., KESKİN H., BAŞAR D.

Ekonomi İşletme ve Yönetim Dergisi , cilt.6, 2022 (Hakemli Dergi)

21. The manufacturing adaptive capabilities of firms: the role of technology, market and management systems-related adaptive capabilities

KESKİN H., AKGÜN A. E., ESEN E., YILMAZ T.

JOURNAL OF MANUFACTURING TECHNOLOGY MANAGEMENT , cilt.33, sa.8, ss.1429-1449, 2022 (SCI-Expanded, SSCI, Scopus) Sürdürülebilir Kalkınma

22. The influence of Alasdair MacIntyre's "After Virtue" book on business ethics studies: A citation concept analysis

AKGÜN A. E., KESKİN H., FİDAN S. Ş.

BUSINESS ETHICS THE ENVIRONMENT & RESPONSIBILITY , cilt.31, sa.2, ss.453-473, 2022 (SSCI)

23. YORUMLAYICI FENOMENOLOJİK ANALİZ’DE (YFA) GÜNCEL YAKLAŞIMLAR: İŞLETME YÖNETİMİ ÇALIŞMALARI İÇİN YENİ METODOLOJİK YÖNELİMLER

Akgün A. E., Keskin H., Aksoy Z., Fidan S. Ş.

Ulakbilge Sosyal Bilimler Dergisi , cilt.71, ss.299-306, 2022 (Hakemli Dergi)

24. Dörtlü ve beşli sarmal üniversite-sanayi iş birliği modelleri

Keskin H., Ovalı E.

Business & Management Studies: An International Journal , cilt.10, sa.1, ss.447-461, 2022 (Hakemli Dergi)

25. Error management in new product development teams

AKGÜN A. E., KESKİN H., Golgeci I., Ozerden S. S.

TECHNOLOGY ANALYSIS & STRATEGIC MANAGEMENT , cilt.34, sa.10, ss.1202-1214, 2022 (SSCI, Scopus)

26. Effect of Supply Chain Coordination on Performance: A Serial Mediation Model of Trust, Agility, and Collaboration

KOÇOĞLU İ., KESKİN H., ÇEMBERCİ M., CİVELEK M. E.

International Journal of Information Systems and Supply Chain Management , cilt.15, sa.1, ss.1-15, 2022 (ESCI, Scopus)

27. Yönetim ve organizasyon araştırmalarında yorumlayıcı fenomenolojik analiz yönteminin kullanılması: Sistematik bir inceleme

Keskin H., Aksoy Z., Fidan S. Ş.

Business & Management Studies: An International Journal , cilt.9, sa.4, ss.1437-1451, 2021 (Hakemli Dergi)

28. Team intuition and creativity in new product development projects: A multi-faceted perspective

AKGÜN A. E., KESKİN H.

JOURNAL OF ENGINEERING AND TECHNOLOGY MANAGEMENT , cilt.62, 2021 (SCI-Expanded, SSCI, Scopus)

29. The simultaneous effect of firm capabilities and competitive strategies on export performance: the role of competitive advantages and competitive intensity

Keskin H., Ayar Şentürk H., Tatoglu E., Golgeci I., Kalaycioglu O., Etlioğlu H. T.

INTERNATIONAL MARKETING REVIEW , cilt.38, sa.6, ss.1242-1266, 2021 (SSCI, Scopus)

30. Error Management in New Product Development Teams

Akgün A. E., Keskin H., Gölgeci İ., Sıcakkan Özerden S.

Technology Analysis & Strategic Management , cilt.0, 2021 (SSCI, Scopus)

31. CEO Narsisizmi Araştırmalarının Metodolojik Açıdan Sistematik İncelenmesi ve Eleştirel Değerlendirilmesi

Keskin H., Fidan S. Ş.

Business and Economics Research Journal , cilt.12, sa.2, ss.399-417, 2021 (TRDizin)

32. Ceo narsisizmi: Temel teorileri ve örgütsel yansımaları

Keskin H., Fidan S. Ş.

Business & Management Studies: An International Journal , cilt.9, sa.1, ss.76-96, 2021 (Hakemli Dergi)

33. A quantum view of marketing strategies

özkan k. t., KESKİN H.

Journal of international trade, logistics, and law , 2020 (Hakemli Dergi)

34. The relationships among nostalgic emotion, destination images and tourist behaviors: An empirical study of Istanbul

Akgün A. E., Ayar Şentürk H., Keskin H., Onal I.

JOURNAL OF DESTINATION MARKETING & MANAGEMENT , cilt.16, 2020 (SSCI, Scopus)

35. Örgütsel çalışmaların ahlaki doğasını şekillendirmede mihenk taşı: alasdair macintyre’nin erdem etiği perspektifi

KESKİN H., FİDAN S. Ş.

KAFKAS ÜNİVERSİTESİ İKTİSADİ ve İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ DERGİSİ , cilt.11, sa.21, 2020 (TRDizin)

36. Yeni Ürün Geliştirme Takımlarında Hata Yönetimi

Keskin H., Ayar Şentürk H., Özerden S. S.

Doğuş Üniversitesi Dergisi , cilt.21, sa.1, ss.35-47, 2020 (TRDizin)

37. Örgütsel Zekâ Perspektifinden Akıllı Örgütler

KESKİN H., BALAK D.

Business and Economics Research Journal , 2020 (TRDizin)

38. Factors Affecting Export Performance in the Context of Strategic Management: Proposal of a Theoretical Model

Keskin H., Kalayoğlu O.

Journal of International Trade, Logistics and Law , cilt.5, sa.2, ss.31-40, 2019 (Hakemli Dergi)

39. The Relationship Among Organizational Symbols, Firm Absorptive Capacity, and Product Innovativeness

Akgun A. E., KESKİN H., Kocoglu I., ZEHİR C.

ENGINEERING MANAGEMENT JOURNAL , cilt.31, sa.3, ss.158-176, 2019 (SCI-Expanded, SSCI, Scopus)

40. Organizational wisdom practices and firm product innovation

Akgun A. E., KESKİN H., Kircovali S. Y.

REVIEW OF MANAGERIAL SCIENCE , cilt.13, sa.1, ss.57-91, 2019 (SSCI, Scopus) Sürdürülebilir Kalkınma

41. Hata Yönetimi Kültürü ve Hizmet Yenilikçiliği İlişkisi

KESKİN H., Yiğital S.

DOĞUŞ ÜNİVERSİTESİ DERGİSİ , cilt.20, sa.1, ss.95-106, 2019 (TRDizin)

42. TATİL PAYLAŞIMLARINI NİÇİN SEVİYORUZ?:İKNA MESAJLARININ DUYGUSAL VEDAVRANIŞSAL TEPKİLER ÜZERİNE ETKİSİ

AYAR ŞENTÜRK H., AKGÜN A. E., KESKİN H.

Pazarlama ve Pazarlama Araştırmaları Dergisi , cilt.12, sa.23, ss.139-161, 2019 (TRDizin)

43. Tatil Paylaşımlarını Niçin Seviyoruz?: İkna Mesajlarının Duygusal Ve Davranışsal Tepkiler Üzerine Etkisi

Ayar Şentürk H., Akgün A. E., Keskin H.

Pazarlama ve Pazarlama Araştırmaları Dergisi , sa.23, ss.139-161, 2019 (TRDizin)

44. Yenilikçilik Kalitesi Perspektifinden Bilgi Paylaşımı, Entelektüel Sermaye ve Performans İlişkisi

Keskin H., Ayar Şentürk H., Beydoğan A.

Business Management Studies: An International Journal , cilt.6, ss.71-94, 2018 (TRDizin)

45. Persuasive messages and emotional responses in social media marketing

Keskin H., Akgün A. E., Ayar H., Etlioğlu H. T.

Journal of Management, Marketing and Logistics , cilt.4, ss.202-208, 2017 (Hakemli Dergi)

46. İhracat Yetenekleri ve Rekabet Avantajı İlişkisi: Türk İhracatçı Firmaları Üzerine Uygulamalı Bir Araştırma

KESKİN H., İnce H., Kalaycıoğlu O.

DOĞUŞ ÜNİVERSİTESİ DERGİSİ , cilt.18, sa.2, ss.51-68, 2017 (TRDizin)

47. Why Companies Go Positive Marketing Innovations: A new theoretical prototype for 4Ps of Innovation

Keskin H., Akgün A. E., Ayar H., Etlioğlu H. T.

Journal of Business, Economics and Finance , cilt.6, 2017 (Hakemli Dergi)

48. Türkiye Sanayisinin Bütünleşik Yeteneklerinin Tespiti

KESKİN H., AKGÜN A. E., KOCOGLU I.

TÜBA Günce Dergisi , sa.54, ss.86-89, 2017 (Hakemli Dergi)

49. Knowledge sharing barriers in software development teams: a multiple case study in Turkey

Akgün A. E., Keskin H., Ayar H., Okunakol Z.

Kybernetes , cilt.46, ss.603-620, 2017 (SCI-Expanded, Scopus)

50. Dinamik Örgütsel Kurallar, Pazar Bilgisi Özümseme Kapasitesi ve Firma Yenilikçiliği: Ampirik Bir İnceleme

KESKİN H., AYAR H.

Doğuş University Journal , cilt.18, sa.1, ss.115-134, 2017 (Hakemli Dergi)

51. Türkiye Küresel Ar-Ge Liginin Neresinde

KESKİN H., AKGÜN A. E., KOCOGLU I.

TÜBA Günce Dergisi , sa.53, ss.38-40, 2017 (Hakemli Dergi)

52. Knowledge sharing barriers in software development teams: a multiple case study in Turkey

Akgun A. E., KESKİN H., Ayar H., Okunakol Z.

KYBERNETES , cilt.46, sa.4, ss.603-620, 2017 (SCI-Expanded, Scopus) Sürdürülebilir Kalkınma

53. Dynamic Rules Of Action, Market Knowledge Absorptive Capacity And Firm Innovativeness: An Empirical Analysis

Keskin H., Ayar H.

Doğuş Üniversitesi Dergisi , cilt.18, ss.115-134, 2017 (TRDizin)

54. Emotional prototypes, emotional memory usages, and customer satisfaction

Akgun A. E., KESKİN H., Alan A. K.

SERVICE INDUSTRIES JOURNAL , cilt.37, sa.7-8, ss.494-520, 2017 (SSCI, Scopus)

55. Ar-Ge Yetenekleri ve Kürese Ar-Ge Yarışı

KESKİN H., AKGÜN A. E., KOCOGLU I.

TÜBA Günce DErgisi , sa.52, ss.88-91, 2016 (Hakemli Dergi)

56. TALES OF CITIES CITY BRANDING THROUGH STORYTELLING

Keskin H., Akgün A. E., Zehir C., Ayar H.

Journal of Global Strategic Management , cilt.10, sa.1, ss.31-41, 2016 (Hakemli Dergi)

57. Organizational Aesthetic Capability and Firm Product and Process Innovativeness

AKGÜN A. E., KESKİN H.

International Business Research , cilt.9, sa.7, ss.124-134, 2016 (Hakemli Dergi)

58. The relationship among gratitude, hope, connections, and innovativeness

Akgun A. E., Erdil O., Keskin H., Muceldilli B.

SERVICE INDUSTRIES JOURNAL , cilt.36, sa.3-4, ss.102-123, 2016 (SSCI, Scopus) Sürdürülebilir Kalkınma

59. Pazar Yönelimi ve Firma Performansı İlişkisi Farklılaştırma Stratejisinin Aracı Rolü

Keskin H., Zehir S., Ayar H.

Doğuş Üniversitesi Dergisi , cilt.17, ss.111-127, 2016 (TRDizin)

60. The Effects of the Structure of the Board of Directors on the Performance of Small to Medium Scale Enterprises

ZEHİR C., KESKİN H., TANRIVERDİ H., YASAN A., YASAN A.

International Business Research , 2015 (Hakemli Dergi)

61. Collective Gratitude: Positive Organizational Scholarship Perspective

Müceldili B., Erdil O., Akgün A. E., KESKİN H.

International Business Research , 2015 (Hakemli Dergi)

62. THE ROLE OF LEADERSHIP STYLES AND ORGANIZATIONAL LEARNING CAPABILITY ON FIRM PERFORMANCE

İmamoğlu S. Z., İnce H., KESKİN H., Karaköse M. A., Gözükara E.

Journal of Global Strategic Management , 2015 (Hakemli Dergi)

63. The Differential Relationship between Absorptive Capacity and Product Innovativeness A Theoretically Derived Framework

KOÇOĞLU İ., AKGÜN A. E., KESKİN H.

International Business Research , cilt.8, ss.108-120, 2015 (Hakemli Dergi)

64. Antecedents and consequences of collective empathy in software development project teams

Akgun A. E., Keskin H., Cebecioglu A. Y., Dogan D.

INFORMATION & MANAGEMENT , cilt.52, sa.2, ss.247-259, 2015 (SCI-Expanded, SSCI, Scopus)

65. Collective Gratitude Positive Organizational Scholarship Perspective

MÜCELDİLİ B., ERDİL O., AKGÜN A. E., KESKİN H.

International Business Research , 2015 (Hakemli Dergi)

66. Organisational resilience capacity and firm product innovativeness and performance

Akgun A. E., Keskin H.

INTERNATIONAL JOURNAL OF PRODUCTION RESEARCH , cilt.52, sa.23, ss.6918-6937, 2014 (SCI-Expanded, Scopus)

67. Antecedents and consequences of organizations' technology sensemaking capability

Akgun A. E., Keskin H., Byrne J. C., Lynn G. S.

TECHNOLOGICAL FORECASTING AND SOCIAL CHANGE , cilt.88, ss.216-231, 2014 (SSCI, Scopus) Sürdürülebilir Kalkınma

68. Team learning in IT implementation projects: Antecedents and consequences

Akgun A. E., Lynn G. S., Keskin H., Dogan D.

INTERNATIONAL JOURNAL OF INFORMATION MANAGEMENT , cilt.34, sa.1, ss.37-47, 2014 (SSCI, Scopus)

69. The mediator role of learning capability and business innovativeness between total quality management and financial performance

Akgun A. E., Ince H., Imamoglu S. Z., Keskin H., Kocoglu I.

INTERNATIONAL JOURNAL OF PRODUCTION RESEARCH , cilt.52, sa.3, ss.888-901, 2014 (SCI-Expanded, Scopus)

70. Complex adaptive system mechanisms, adaptive management practices, and firm product innovativeness

Akgun A. E., Keskin H., Byrne J. C., Ilhan O. O.

R & D MANAGEMENT , cilt.44, sa.1, ss.18-41, 2014 (SSCI, Scopus)

71. Complex adaptive systems theory and firm product innovativeness

Akgun A. E., Keskin H., Byrne J. C.

JOURNAL OF ENGINEERING AND TECHNOLOGY MANAGEMENT , cilt.31, ss.21-42, 2014 (SCI-Expanded, SSCI, Scopus)

72. COMPARING SELF ORGANIZING MAPS WITH K-MEANS CLUSTERING: AN APPLICATION TO CUSTOMER PROFILING

Ince H., Imamoglu S. Z., Keskin H.

JOURNAL OF THE FACULTY OF ENGINEERING AND ARCHITECTURE OF GAZI UNIVERSITY , cilt.28, sa.4, ss.723-731, 2013 (SCI-Expanded, Scopus, TRDizin)

73. The Relationship Between Learning From Failures and Crisis Preparedness: the Determinants of Organizational Change

Imamoglu S. Z., Kocoglu I., Ince H., Keskin H., Polat M., Akgun A. E.

AMME IDARESI DERGISI , cilt.46, sa.3, ss.167-189, 2013 (SSCI, Scopus, TRDizin)

74. Antecedents and Contingent Effects of Organizational Adaptive Capability on Firm Product Innovativeness

Akgun A. E., Keskin H., Byrne J.

JOURNAL OF PRODUCT INNOVATION MANAGEMENT , cilt.29, ss.171-189, 2012 (SCI-Expanded, SSCI, Scopus)

75. Toplam Kalite Yönetimi Uygulamasının Yatan Hasta Memnuniyetine Etkisi: Altı Yıllık Kamu Hastanesi Deneyimi

KESKİN H., Güven Ç., Çelik G., Kaya F. Ö.

İstanbul Tıp Dergisi , cilt.13, sa.4, ss.186-190, 2012 (SCI-Expanded, Scopus, TRDizin)

76. Antecedents and consequences of team sensemaking capability in product development projects

AKGÜN A. E., Keskin H., Lynn G., Dogan D.

R & D MANAGEMENT , cilt.42, sa.5, ss.473-493, 2012 (SSCI, Scopus)

77. The Role of Organizational Emotional Memory on Declarative and Procedural Memory and Firm Innovativeness

Akgun A. E., Keskin H., Byrne J.

JOURNAL OF PRODUCT INNOVATION MANAGEMENT , cilt.29, sa.3, ss.432-451, 2012 (SCI-Expanded, SSCI, Scopus) Sürdürülebilir Kalkınma

78. Organizational emotional memory

Akgun A. E., Keskin H., Byrne J.

MANAGEMENT DECISION , cilt.50, sa.1-2, ss.95-114, 2012 (SSCI, Scopus) Sürdürülebilir Kalkınma

79. Antecedents and Results of Emotional Capability in Software Development Project Teams

Akgun A. E., Keskin H., Byrne J. C., GÜNSEL A.

JOURNAL OF PRODUCT INNOVATION MANAGEMENT , cilt.28, sa.6, ss.957-973, 2011 (SCI-Expanded, SSCI, Scopus) Sürdürülebilir Kalkınma

80. Procedural Justice Climate in New Product Development Teams: Antecedents and Consequences

Akgun A. E., Keskin H., Byrne J. C.

JOURNAL OF PRODUCT INNOVATION MANAGEMENT , cilt.27, sa.7, ss.1096-1111, 2010 (SCI-Expanded, SSCI, Scopus) Sürdürülebilir Kalkınma

81. DUYGUSAL ZEKA TAKIM ÖĞRENMESİ İLİŞKİSİ: YAZILIM GELİŞTİRME TAKIMLARI ÜZERİNDE BİR UYGULAMA

Günsel A., Akgün A. E., KESKİN H.

ATATÜRK ÜNİVERSİTESİ İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER DERGİSİ , 2010 (TRDizin)

82. Pazar Yönelimi , Grişimcililk Yönelimi ve İş Karmaşalığı ile Öğrenme Yönelimi Arasındaki İlişiler : Deneysel Bir Çalışma

Akgün A. E., KESKİN H., Günsel A., Sakarya B.

GAZİ ÜNİVERSİTESİ İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ DERGİSİ , 2010 (TRDizin)

83. Antecedents and consequences of team memory in software development projects

KESKİN H.

INFORMATION & MANAGEMENT , cilt.46, sa.7, ss.388-396, 2009 (SCI-Expanded, SSCI, Scopus)

84. Organizational emotional capability, product and process innovation, and firm performance: An empirical analysis

AKGÜN A. E., Keskin H., Byrne J.

JOURNAL OF ENGINEERING AND TECHNOLOGY MANAGEMENT , cilt.26, sa.3, ss.103-130, 2009 (SCI-Expanded, SSCI, Scopus) Sürdürülebilir Kalkınma

85. Yeni Ürün Geliştirme Perspektifinden Duygusal Yetenek Kavramı: Bir Literatür Taraması

Günsel A., Akgün A. E., KESKİN H.

Akademik İncelemeler , 2008 (Hakemsiz Dergi)

86. The moderating role of environmental dynamism between firm emotional capability and performance

Akgun A. E., Keskin H., Byme J.

JOURNAL OF ORGANIZATIONAL CHANGE MANAGEMENT , cilt.21, sa.2, ss.230-252, 2008 (SSCI, Scopus)

87. Antecedents and consequences of team potency in software development projects

Akgun A. E., Keskin H., Byrne J., IMAMOGLU S. Z.

INFORMATION & MANAGEMENT , cilt.44, sa.7, ss.646-656, 2007 (SCI-Expanded, SSCI, Scopus)

88. Team stressors, management support, and project and process outcomes in new product development projects

Akgun A. E., BYRNE J. C., Lynn G. S., Keskin H.

TECHNOVATION , cilt.27, sa.10, ss.628-639, 2007 (SCI-Expanded, SSCI, Scopus) Sürdürülebilir Kalkınma

89. An empirical analysis concerning the knowledge sharing activities

Akgün A. E., KESKİN H., Günsel A.

Journal of global strategic management , 2007 (Hakemli Dergi)

90. Emotional and learning capability and their impact on product innovativeness and firm performance

Akgun A. E., Keskin H., BYRNE J. C., Aren S.

TECHNOVATION , cilt.27, sa.9, ss.501-513, 2007 (SCI-Expanded, SSCI, Scopus)

91. New product development in turbulent environments: Impact of improvisation and unlearning on new product performance

AKGÜN A. E., Byrne J. C., Lynn G. S., Keskin H.

JOURNAL OF ENGINEERING AND TECHNOLOGY MANAGEMENT , cilt.24, sa.3, ss.203-230, 2007 (SCI-Expanded, Scopus) Sürdürülebilir Kalkınma

92. Antecedents and consequences of organizational intelligence: An Owerview

KESKİN H., Kalkan V. D.

International journal of business strategy , cilt.1, sa.2, ss.76-85, 2007 (Hakemli Dergi)

93. Organizational unlearning as changes in beliefs and routines in organizations

Akgün A. E., Byrne J., Lynn G. S., Keskin H.

JOURNAL OF ORGANIZATIONAL CHANGE MANAGEMENT , cilt.20, sa.6, ss.794-812, 2007 (SSCI, Scopus)

94. Organizational intelligence: a structuration view

Akguen A. E., Byrne J., Keskin H.

JOURNAL OF ORGANIZATIONAL CHANGE MANAGEMENT , cilt.20, sa.3, ss.272-289, 2007 (SSCI, Scopus)

95. Market Orientation, Learning Orientation and Innovation Capabilities in SMEs: An extended Model

KESKİN H.

EUROPEAN JOURNAL OF INNOVATION MANAGEMENT , cilt.9, sa.4, ss.396-417, 2006 (Scopus)

96. Transactive memory system in new product development teams

AKGÜN A. E., Byrne J., Keskin H., Lynn G.

IEEE TRANSACTIONS ON ENGINEERING MANAGEMENT , cilt.53, sa.1, ss.95-111, 2006 (SCI-Expanded, SSCI, Scopus) Sürdürülebilir Kalkınma

97. Knowledge networks in new product development projects: A transactive memory perspective

Akgun A. E., Byrne J., KESKIN H., Lynn G. S., IMAMOGLU S.

INFORMATION & MANAGEMENT , cilt.42, sa.8, ss.1105-1120, 2005 (SCI-Expanded, SSCI, Scopus) Sürdürülebilir Kalkınma

98. KOBİ’ lerde Bilgi Yönetimi Süreci ve Araçları: Literatür Değerlendirmesi ve Bir Araştırma

Kalkan V. D., KESKİN H.

BİLİG: TÜRK DÜNYASI SOSYAL BİLİMLER DERGİSİ , 2005 (TRDizin)

99. The relationships between adhocracy and clan cultures and tacit oriented KM strategy

Keskin H., Akgün A. E., Günsel A., İmamoğlu S. Z.

JOURNAL OF TRANSNATIONAL MANAGEMENT , cilt.10, sa.3, ss.39-53, 2005 (Scopus)

100. The Relationships Between Adhocracy and Clan Cultures and Tacit Oriented KM Strategy

Keskin H., Akgün A. E., Günsel A., İmamoğlu S. Z.

Journal of Transnational Management , cilt.10, sa.3, ss.39-53, 2005 (Scopus)

101. THE RELATIONSHIPS BETWEEN MARKET ORIENTATION, FIRM INNOVATIVENESS AND INNOVATION PERFORMANCE

Erdil S., Erdil O., KESKİN H.

Journal of Global Business and Technology , 2005 (Hakemli Dergi)

102. The Relationship Between Explicit and Tacit Oriented KM Strategy and Firm Performance

Keskin H.

Journal of American Academy of Business Cambridge , cilt.76, sa.1, 2005 (Hakemli Dergi)

103. Örgütsel Değişim Sürecinin Özellikleri, Enformasyon Sisteminin Etkinliği,İş Değişimlerini Uygulama Etkinliği, Rekabet Stratejileri ve İşletme Performansı Arasındaki İlişkiler

Erdil O., KESKİN H.

İstanbul Üniversitesi İşletme İktisadı Enstitüsü Yönetim Dergisi , 2004 (Hakemsiz Dergi)

104. Tedarik Zincirinde Taşıyıcıların Rolü: Kobi’ ler Üzerinde Bir Çalışma

KESKİN H., İmamoğlu S. Z., Aydemir A. R.

GAZİ ÜNİVERSİTESİ İKTİSADİ VE İDARİ BİLİMLER FAKÜLTESİ DERGİSİ , 2004 (Hakemsiz Dergi)

105. Ücret, Kariyer ve Yaratıcılıkla İş Tatmini Arasındaki İlişkiler: Tekstil Sektöründe Bir Uygulama

İmamoğlu S. Z., KESKİN H., Erat S.

Celal Bayar Üniversitesi İİBF Yönetim Ve Ekonomi Dergisi , 2004 (Hakemsiz Dergi)

106. Yönetim Tarzı ve Çalışma Koşulları, Arkadaşlık Ortamı ve Takdir Edilme Duygusu İle İş Tatmini Arasındaki İlişkiler: Tekstil Sektöründe Bir Uygulama

Erdil O., KESKİN H., İmamoğlu S. Z., Erat S.

DOĞUŞ ÜNİVERSİTESİ DERGİSİ , 2004 (TRDizin)

107. a field research on the effects of MIS on organizational restructuring

Zehir C., Keskin H.

Journal of American Academy of Business , cilt.3, sa.1, ss.270-279, 2003 (Hakemli Dergi)

108. Accelerated Learning in New Product Development Teams

AKGÜN A. E., KESKİN H.

EUROPEAN JOURNAL OF INNOVATION MANAGEMENT , cilt.6, sa.4, ss.201-213, 2003 (SSCI, Scopus)

109. Firma İçi Kalite Bilgisi Kullanımı, İşgören Katılımı ve Tasarımda Kalite yönetimi İle Ürün Performansı Arasındaki İlişkiler: Deneysel Bir Çalışma

Erdil O., Keskin H., Zehir C.

DOĞUŞ ÜNİVERSİTESİ DERGİSİ , cilt.4, sa.1, ss.43-54, 2003 (TRDizin)

Hakemli Bilimsel Toplantılarda Yayımlanmış Bildiriler 79

1. Employee green values and greenwashing: Mediating role of person-organization fit

Keskin H., Tatoğlu E., Akgün A. E., Esen E., Salt E.

85th Annual Meeting of the Academy of Management, Kobenhavn, Danimarka, 31 Temmuz - 04 Ağustos 2025, (Özet Bildiri)

2. GUIDELINE FOR CORPORATE DIGITAL RESPONSIBILITY (CDR) IN GLOBAL ENVIRONMENT

KESKİN H., ESEN E.

Global Transformation and Türkiye, Türkiye, 18 - 19 Nisan 2024, (Tam Metin Bildiri)

3. Does green work engagement lead to green innovation performance through the lens of social exchange theory?

KESKİN H., ESEN E., BAŞAR D.

FEB Zagrep 15th Int. Odyssey Conference on Economics and Business, 22 - 26 Mayıs 2024, (Tam Metin Bildiri)

4. Destinasyona İlişkin Anksiyetenin Kavramsal Çerçevesi

KESKİN H., aykaç c.

9. Yıldız Sosyal Bilimler Kongresi, 26 - 27 Aralık 2022, (Özet Bildiri)

5. Hata Yönetimi Kültürü ve İş Sürekliliği Yönetimi İlişkisi

KESKİN H., TOPCU C.

International Scientific Conference, Azerbaycan, 26 - 27 Mayıs 2022, ss.328-334, (Tam Metin Bildiri)

6. Üçlü Sarmal Model Temelinde Üniversite-Sanayi İş Birliğinin Gelişimi

Keskin H., Ovalı E.

International Scientific Conference, Sumqayit, Azerbaycan, 16 - 17 Aralık 2021, ss.1, (Tam Metin Bildiri)

7. Örgütsel Zekanın Uygulanmasında Liderliğin Rolü Üzerine Kavramsal Bir Çalışma

KESKİN H., BALAK D.

2. Uluslararası Sosyal İnovasyon Kongresi, 9 - 10 Aralık 2020, (Tam Metin Bildiri)

8. Impacts Of Information Technology Use On Flexibility And Quality Performance

alpkan l., KESKİN H., ZEHİR C.

2nd International Conference on Responsive Manufacturing in Gaziantep, 26 - 28 Haziran 2002, (Tam Metin Bildiri)

9. Şükran Duygusu: Farklı Kültürler Açısından Değerlendirilmesi

MÜCELDİLİ B., KESKİN H.

Uluslararası Sosyal Inovasyon Kongresi, 16 - 17 Ekim 2019, (Tam Metin Bildiri)

10. HİZMET MÜKEMMELLİĞİNİN ÖTESİNDE YENİ FENOMEN:MİSAFİRPERVERLİK KAVRAMININ ÖLÇÜMLENMESİ

Ayar Şentürk H., Keskin H.

International Social Innovation Congress, İstanbul, Türkiye, 16 - 17 Ekim 2019, (Tam Metin Bildiri)

11. A Critical View of the Dominance of Act-Oriented Perspectives in Professional Ethics from Virtue Ethics Perspective

Fidan S. Ş., Keskin H.

Uluslararası Sosyal Inovasyon Kongresi, İstanbul, Türkiye, 16 - 17 Ekim 2019, ss.59-64, (Tam Metin Bildiri)

12. Smart Machines and Intelligent Organizations

Keskin H., Balak D.

Uluslararası Sosyal Inovasyon Kongresi, İstanbul, Türkiye, 16 - 17 Ekim 2019, ss.129-142, (Tam Metin Bildiri)

13. Endüstri 4.0’ın Örgüt Aktörleri Üzerindeki Tartışılan Etkileri ve Sonuçları

Mavuş A., Keskin H.

Uluslararası Sosyal Inovasyon Kongresi, İstanbul, Türkiye, 16 - 17 Ekim 2019, ss.35-40, (Tam Metin Bildiri)

14. Giresun Yayla Turizmi ve Şehir Pazarlaması İlişkisine Yönelik Keşifsel Bir Analiz

SARP P., GÜROL Y. D., KESKİN H.

Uluslararası Yaylacılık ve Yayla Kültürü Sempozyumu, 26 - 28 Eylül 2019, (Tam Metin Bildiri)

15. Giresun Yayla Turizmi ve Şehir Pazarlaması İlşkisine Yönelik Keşifsel Bir Analiz

GÜROL Y. D., KESKİN H., SARP P.

Uluslararası Yaylacılık ve Yayla Kültürü Sempozyumu Giresun, 26 Eylül 2019, (Tam Metin Bildiri)

16. The Role of Generations in The Relation between Organizational Culture and Entrepreneur Orientation

KESKİN H., ÇEMBERCİ M., İÇÖZ A.

6. Uluslararası Sosyal Beşeri ve İdari Bilimler Sempozyumu, ALANYA, Türkiye, 18 - 20 Nisan 2019, cilt.6, ss.11-21, (Tam Metin Bildiri)

17. PAZAR ÇALKANTISI VE TEKNOLOJİK ÖĞRENME İLİŞKİSİ

Keskin H., Mavuş A.

Uluslararası Marmara Fen ve Sosyal Bilimler Kongresi (Bahar) 2019 , Kocaeli, Türkiye, 7 - 10 Mayıs 2019, ss.846-850, (Tam Metin Bildiri)

18. Firmalarda Network Öğrenme Yeteneğinin Öğrenme Yönelimi ile Firma Performansı ve Yenilikçilik Performansı Üzerindeki Rolü

KESKİN H., ÇEMBERCİ M., ŞAHİN G.

6. Uluslararası Sosyal Beşeri ve İdari Bilimler Sempozyumu, Alanya, Türkiye, 18 - 20 Nisan 2019, cilt.6, ss.5-10, (Tam Metin Bildiri)

19. AVRUPA VE TÜRK AİLE İŞLETMELERİ ARASINDAKİ BEKLENTİ FARKLILIKLARININ DEĞERLENDİRİLMESİ

Özkan K. T., Keskin H., Çemberci M.

Uluslararası Marmara Fen ve Sosyal Bilimler Kongresi (BAHAR 2019) , Kocaeli, Türkiye, 26 - 28 Nisan 2019, ss.749-756, (Tam Metin Bildiri)

20. Örgütsel Adalet Algısının Örgütsel Bağlılık Üzerindeki Etkisinde Etik İklimin Rolü

KESKİN H., ÇEMBERCİ M., ÖZEL T.

2. Uluslararası Multidisipliner Sosyal Bilimler Kongresi, Ankara, Türkiye, 7 - 10 Mayıs 2019, cilt.2, ss.169-180, (Tam Metin Bildiri)

21. Korku ve Önyargıların Girişimcilik Zihniyetine Etkilerinin Araştırılması: Kavramsal Model Önerisi

AKGÜN A. E., KESKİN H., ÇEMBERCİ M., KARAKEÇE E.

2. Uluslararası Sosyal Bilimler ve İnovasyon Kongresi, Elazığ, Türkiye, 26 - 27 Nisan 2019, cilt.2, ss.370-378, (Tam Metin Bildiri)

22. Doğrudan Yabanci Yatirimlarin Gsyih Üzerindeki EtkisindeGirişimciliğin Ve Yenilikçiliğin Rolü

YÜCEL M. F., KESKİN H., ÇEMBERCİ M.

Uluslararası Marmara Fen ve Sosyal BilimlerKongresi, Kocaeli, Türkiye, 26 - 28 Nisan 2019, cilt.1, ss.690-697, (Tam Metin Bildiri)

23. Avrupa ve Türk Aile İşletmeleri Arasındaki BeklentiFarklılıklarının Değerlendirilmesi

ÖZKAN K. T., KESKİN H., ÇEMBERCİ M.

Uluslararası Marmara Fen ve Sosyal BilimlerKongresi, Kocaeli, Türkiye, 26 - 28 Nisan 2019, cilt.1, ss.749-756, (Tam Metin Bildiri)

24. A new way out to deal with market turbulance: Ambidexterity and resilience capacity

KESKİN H., şahinli e., AYAR ŞENTÜRK H.

V. ULUSLARARASI SOSYAL BEŞERİ VE İDARİ BİLİMLER SEMPOZYUMU, 25 - 27 Ekim 2018, (Tam Metin Bildiri)

25. A New Way Out To Deal With Market Turbulance: Ambidexterıty and Resilience Capacity

KESKİN H., ŞAHİNLİ E., AYAR H.

5. Uluslararası Sosyal Beşeri ve İdari Bilimler Sempozyumu, İstanbul, Türkiye, 25 - 27 Ekim 2018, (Tam Metin Bildiri)

26. Bilgi Paylaşımı, Entelektüel Sermaye ve Firma Performansı Arasındaki İlişkiler

Keskin H., Ayar Şentürk H., Beydoğan A.

BOR Conference, Karabük, Türkiye, 12 - 14 Eylül 2018, (Tam Metin Bildiri)

27. An Evolutionary Perspective: From Computers to Anxiety of Computer Users

KESKİN H., İMAMOĞLU S. Z., AYAR ŞENTÜRK H., kayman s.

8th International Conference on Leadership, Technology, Innovation and Business Management, 12 - 14 Temmuz 2018, (Tam Metin Bildiri)

28. Tatil Paylaşımlarını Niçin Seviyoruz?: İkna Mesajlarının Duygusal Ve Davranışsal Tepkiler Üzerine Etkisi

AYAR H., AKGÜN A. E., KESKİN H.

23. Ulusal Pazarlama Kongresi, Türkiye, 27 Haziran 2018 - 29 Haziran 2019, (Özet Bildiri)

29. Firm Innovativeness from the Perspective of Complex Adaptive Systems (CAS) Theory: A Conceptual Framework

KESKİN H., AKGÜN A. E., ETLİOĞLU H. T.

7th International Conference on Leadership, Technology, Innovation and Business Management (ICLTIBM-2017), Muğla, Türkiye, 09 Kasım 2017, ss.258-262, (Tam Metin Bildiri)

30. The evolution of research on organizational compassion capacity:a systematic review and research agenda

KESKİN H., AKGUN A. E., ETLİOĞLU H. T., KOCOGLU I.

The European Conference on Psychology and the Behavioral Sciences, Brighton, Birleşik Krallık, 04 Temmuz 2017, ss.61-76, (Tam Metin Bildiri)

31. The Evolution of Research on Organizational Compassion Capacity: A Systematic Review and Research Agenda

KESKİN H., AKGÜN A. E., KOÇOĞLU İ., Etlioğlu H. T.

The European Conference on Psychology the Behavioral Sciences 2017, 4 - 05 Temmuz 2017, (Tam Metin Bildiri)

32. The evolution of research on organizational compassion capacity:a systematic review and research agenda

KESKİN H., AKGÜN A. E., KOÇOĞLU İ., ETLİOĞLU H. T.

The European Conference on Psychology and the Behavioral Sciences, 4 - 05 Temmuz 2017, (Tam Metin Bildiri)

33. Persuasive messages and emotional responses in social media marketing

KESKİN H., AKGÜN A. E., AYAR H., ETLİOĞLU H. T.

2nd world conference on technology, innovation and entrepreneurshipnt, 12 - 14 Mayıs 2017, (Özet Bildiri)

34. Why companies go positive marketing innovations: a new theoretical prototype for 4ps of innovation

AKGÜN A. E., KESKİN H., AYAR H., ETLİOĞLU H. T.

2nd world conference on technology, innovation and entrepreneurship, 12 - 14 Mayıs 2017, (Özet Bildiri)

35. why companies go positive marketing innovations: A new theoretical protoype for 4ps of innovation

AKGÜN A. E., KESKİN H., AYAR H., Etlioğlu H. T.

2nd world conference on technology, innovation and entrepreneurship, 12 - 14 Mayıs 2017, (Özet Bildiri)

36. Persuasives messages, emotional responses and behavioral intentions in social media marketing

Akgün A. E., Keskin H., Ayar H., Etlioğlu H. T.

2nd world conference on technology, innovation and entrepreneurship, İstanbul, Türkiye, 12 - 14 Mayıs 2017, (Özet Bildiri)

37. Persuasive Messages, Emotional Responses and Behavioral Intentions in Social Media Marketing

KESKİN H., AKGÜN A. E., AYAR H., ETLİOĞLU H. T.

2nd World Conference on Technology, Innovation and Entrepreneurship, İstanbul, Türkiye, 12 Mayıs 2017, ss.12, (Tam Metin Bildiri)

38. Cyberbullying Victimization Counterproductive Work Behaviours and Emotional Intelligence at Workplace

KESKİN H., AKGÜN A. E., AYAR H., Kayman Ş. S.

12th international strategic manement conference, 21 - 23 Temmuz 2016, (Tam Metin Bildiri)

39. Cyberbullying victimization, counterproductive work behaviours and emotional intelligence at workplac

AKGÜN A. E., KESKİN H.

12th International Strategic Management Conference, Antalya, Türkiye, 16 Haziran 2016, ss.28-30, (Tam Metin Bildiri)

40. The Collective Unconscious at the Organizational Level: The Manifestation of Organizational Symbols

AKGÜN A. E., KESKİN H.

12th International Strategic Management Conference, Antalya, Türkiye, 16 Haziran 2016, ss.28-30, (Tam Metin Bildiri)

41. Örgüt Teorisinin Geleceği Yeni Teori Odaklılık Mı Retrospektif Bir Teori Çıkmazı Mı

Keskin H., Akgün A. E., Koçoğlu İ.

VII. ÖRGÜT KURAMI ÇALIŞTAYI, İstanbul, Türkiye, 5 - 06 Şubat 2016, ss.123-151, (Tam Metin Bildiri)

42. Cyberbullying victimization, counterproductive work behaviours and emotional intelligence at workplace

Keskin H., Akgün A. E., Ayar H., Kayma N S.

12th International Strategic Management Conference (ISMC), Antalya, Türkiye, 28 - 30 Ekim 2016, cilt.235, ss.281-287, (Tam Metin Bildiri) Sürdürülebilir Kalkınma

43. The influence of storytelling approach in travel writings on readers' empathy and travel intentions

Akgün A. E., Keskin H., Ayar H., Erdoğan E.

11th International Strategic Management Conference 2015, Vienna, Avusturya, 23 - 25 Temmuz 2015, ss.653-663, (Tam Metin Bildiri)

44. The Influence of Storytelling Approach in Travel Writings on Readers Empathy and Travel Intentions

AKGÜN A. E., KESKİN H., AYAR H., ERDOĞAN E.

11th International Strategic Management Conference, 23 - 25 Temmuz 2015, (Tam Metin Bildiri)

45. Exploring the Unseen A Collective Emotional Framework in Entrepreneurial Orientation and Business Model Innovation

Koçoğlu İ., İmamoğlu S. Z., Akgün A. E., İnce H., Keskin H.

11th International Strategic Management Conference, Vienna, Avusturya, 19 - 21 Haziran 2015, ss.829-839, (Tam Metin Bildiri)

46. Bridging Organizational Learning Capability and Firm Performance through customer Relationship Management

Akgün A. E., İmamooğlu S. Z., Koçoğlu İ., Keskin H.

10th International Strategic Management Conference, Rome, İtalya, 19 - 21 Haziran 2014, ss.531-540, (Tam Metin Bildiri)

47. Standardization and adaptation of international marketing mix activities A case study

Akgün A. E., Keskin H., Ayar H.

10th International Strategic Management Conference, Rome, İtalya, 19 - 21 Haziran 2014, cilt.150, ss.609-618, (Tam Metin Bildiri)

48. Relationships Between Entrepreneurial Orientation, Strategic Competence, Technology Acquisition And New Product Success: An Emprical Study

Keskin H., Erdil O., İmamoğlu S. Z.

Challenging The Frontiers In Global Business & Technology, International Conference, Budapest, Macaristan, 8 - 12 Temmuz 2013, ss.1124-1133, (Tam Metin Bildiri)

49. The Impact of ERP Systems and Supply Chain Management Practices on Firm Performance: Case of Turkish Companies

İnce H., İmamoğlu S. Z., Keskin H., Akgün A. E., Efe M. N.

9th International Strategic Management Conference, Riga, Letonya, 21 - 23 Haziran 2013, ss.1124-1133, (Tam Metin Bildiri)

50. The effect of supply chain integration on information sharing: Enhancing the supply chain performance

Koçoğlu İ., İmamoğlu S. Z., İnce H., Keskin H.

7th International Strategic Management Conference 2011, Paris, Fransa, 30 Haziran - 02 Temmuz 2011, ss.1630-1649, (Tam Metin Bildiri)

51. Sağlık Kurumlarında Performans Değerlendirmesinde Muayene ve Girişimsel İşlemlerin Toplam İş Yükü İçindeki Eğilimlerinin Branşlara Göre İncelenmesi

Celayir A., Keskin H.

II. Uluslararası Sağlıkta Performans ve Kalite Kongresi, Ankara, Türkiye, 28 Nisan - 01 Mayıs 2010, ss.49-66, (Tam Metin Bildiri)

52. The Relationship Between Intellectual Capital, Innovation and Competitive Advantage

Akgün A. E., Koçoğlu İ., Keskin H., İnce H., İmamoğlu S. Z.

5th European Conference on Innovation and Entrepreneurship, Athens, Yunanistan, 16 - 17 Eylül 2010, ss.42-51, (Tam Metin Bildiri)

53. The Effects Of Organizational Factors On R&D Capability

Akgün A. E., Keskin H., Günsel A.

V. International Strategic Management Conference, Rustenburg, Güney Afrika, 2 - 04 Temmuz 2009, ss.733-740, (Tam Metin Bildiri)

54. IT Use in Supply Chain Management Process: A Review

Akgün A. E., Keskin H., Günsel A., Kalkan V. D.

International Strategic Management Conference, Çanakkale, Türkiye, 23 - 25 Haziran 2005, ss.10-15, (Tam Metin Bildiri)

55. The Role of Knowledge Management in Supply Chain Management Process: A Framework

Akgün A. E., Keskin H., Günsel A., Kalkan V. D.

International Strategic Management Conference, Çanakkale, Türkiye, 23 - 25 Haziran 2005, ss.20-26, (Tam Metin Bildiri)

56. A Comparison Of Turkish Public And Private Sector Perceptions And Use Of Knowledge Management

Kalkan V. D., Keskin H.

Global Business and Technology Association International conference, Cape-Town, Güney Afrika, 8 - 12 Haziran 2004, ss.930-937, (Tam Metin Bildiri)

57. Effects Of Quality Orientation and It Use In Production On Quality & Overall Performance

İmamoğlu S. Z., Keskin H., Alpkan L., Günsel A.

13th Annual World Business Congress, Maastricht, Hollanda, 14 - 18 Temmuz 2004, ss.559-565, (Tam Metin Bildiri)

58. Factors Affecting The Data And Internet Usage Intentions Of Academics: An Empirical Study

İmamoğlu S. Z., Keskin H., Çömlek O.

Global Business and Technology Association International conference, Cape-Town, Güney Afrika, 8 - 12 Haziran 2004, ss.388-395, (Tam Metin Bildiri)

59. The Effects Of Collaboration, Empowerment, And Knowledge And Skills On Firm Performance

İmamoğlu S. Z., Keskin H., Alpkan L., Günsel A.

13th Annual World Congress, Maastricht, Hollanda, 14 - 18 Temmuz 2004, ss.719-726, (Tam Metin Bildiri)

60. The Synergistic Effects of Learning Orientation and Customer Orientation on Firm Innovativeness

Keskin H., Günsel A., Kalkan V. D.

Global Business and Technology Association International conference, Cape-Town, Güney Afrika, 8 - 12 Haziran 2004, ss.388-395, (Tam Metin Bildiri)

61. An Empirical Analysis Concerning the Differences of Knowledge Management Applications Between SMEs and Large Firms

Keskin H., Günsel A., Kalkan V. D.

Global Business and Technology Association, International conference, Cape-Town, Güney Afrika, 8 - 12 Haziran 2004, ss.930-937, (Tam Metin Bildiri)

62. The Effect Of Information Technologies On Total Quality Management Processes: An Application Of The Private Sector Enterprises In Turkey

Keskin H., Zehir C., Eren Ş.

Global Business and Technology Association International conference, Budapest, Macaristan, 8 - 12 Haziran 2004, ss.711-718, (Tam Metin Bildiri)

63. Organizational Intelligence: Antecedents and Consequences

Kalkan V. D., Keskin H.

Global Business and Technology Association International conference, Cape-Town, Güney Afrika, 8 - 12 Haziran 2004, ss.930-937, (Tam Metin Bildiri)

64. The Relationships between Market and Hierarchy Cultures and Explicit Oriented Knowledge Management Strategy

Keskin H., Günsel A.

13th Annual World Business Congress, Maastricht, Hollanda, 14 - 18 Temmuz 2004, ss.579-587, (Tam Metin Bildiri)

65. Örgütlerde Bilgi Transferini Tamamlayıcı Boyut: Bilgi Sürekliliğinin Yönetimi

Keskin H., Akgün A. E., Kalkan V. D.

12. Yönetim Organizasyon Kongresi, Bursa, Türkiye, 27 - 29 Mayıs 2004, ss.1-11, (Tam Metin Bildiri)

66. The Effects Of Technological Orientation, Competitive Intensity, Interfunctional Coordination And Incremental Versus Radical Innovation On The Organizational Performance Of Firms

Erdil O., İmamoğlu S. Z., Keskin H.

Challenging The Frontiers In Global Business & Technology, International Conference, Budapest, Macaristan, 8 - 12 Temmuz 2003, ss.711-718, (Tam Metin Bildiri)

67. Product Life Cycle And Market Interaction: The Role Of Science-Technolgy Push And Market Pull In New Product Development

Erdil O., Keskin H.

International Logistics Congress, İstanbul, Türkiye, 30 Haziran - 01 Temmuz 2003, ss.241-245, (Tam Metin Bildiri)

68. İletişim, Katılım, Geri Besleme, Güçlendirme ve Çalışanlar Arasındaki Güven İlişkilerinin Örgütsel Verimlilik Üzerine Etkileri: Deneysel Bir Çalışma

Erdil O., Keskin H., Akgün A. E.

11. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi, Afyon, Türkiye, 17 - 18 Mayıs 2003, ss.833-848, (Tam Metin Bildiri)

69. Bilgi Yönetimi ve İnsan Kaynakları Yönetimi: Literatür Değerlendirmesi ve Gebze'deki Üretim İşletmelerinin

Keskin H., Akgün A. E., Kalkan V. D.

2. Ulusal Bilgi, Ekonomi ve Yönetim Kongresi, Kocaeli, Türkiye, 17 - 18 Mayıs 2003, ss.685-696, (Tam Metin Bildiri)

70. Organizasyonlarda Bilgi Kodlama

Erdil O., Keskin H., Akgün A. E.

2. Ulusal Bilgi, Ekonomi ve Yönetim Kongresi, Kocaeli, Türkiye, 17 - 18 Mayıs 2003, ss.487-498, (Tam Metin Bildiri)

71. The Role of R&D in Product Innovations done by SMEs

Alpkan L., İmamoğlu S. Z., Keskin H., Zehir C.

Global Business And Technology Association‘s International Conference, Rome, İtalya, 25 - 29 Haziran 2002, ss.16-22, (Tam Metin Bildiri)

72. Human Resources Policies of Downsizing Firms in Times of Crises

Zehir C., Keskin H., Alpkan L.

11th World Business Congress, Antalya, Türkiye, 10 - 14 Temmuz 2002, ss.173-177, (Tam Metin Bildiri)

73. The Relationship Between Job-Related Characteristics and Organizational Commitment

Erdil O., Keskin H., Zehir C.

11th World Business Congress, International Management , Antalya, Türkiye, 10 - 14 Temmuz 2002, ss.195-200, (Tam Metin Bildiri)

74. İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği Açısından İş Kazaları: İş Kazalarıyla Meydana Geliş Sebepleri Arasındaki İlişkiye Yönelik Bir Firma Uygulaması

Keskin H., Zehir C., Cedimağar İ.

10. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi, Antalya, Türkiye, 23 - 25 Mayıs 2002, ss.261-273, (Tam Metin Bildiri)

75. Organizasyonel Küçülme Stratejisi Ve Türkiye’deki Büyük İşletmeler Üzerine Bir Araştırma

Zehir C., Keskin H., Akgün A. E.

10. Ulusal Yönetim ve Organizasyon kongresi, Antalya, Türkiye, 23 - 25 Mayıs 2002, ss.239-250, (Tam Metin Bildiri)

76. Çalışanların Güçlendirici Lider Davranışlarını Algılamaları İle İş Tatmini ve Stresi Arasındaki İlişkiler

Keskin H., Ceylan A.

10. Ulusal Yönetim ve Organizasyon Kongresi, Antalya, Türkiye, 23 - 25 Mayıs 2002, ss.251-262, (Tam Metin Bildiri)

77. An Empirical Analysis About Knowledge Related Activities In SMEs And Large Firms

Keskin H., Günsel A.

13th Annual World Business Congress, Maastricht, Hollanda, 14 - 18 Temmuz 2004, ss.766-771, (Tam Metin Bildiri)

78. A New Theoretical Quest For Public Administration and A Preliminary Research: Conceptualising Knowledge Management As An Organisational Process For Public Institutions, A Comparison Of Turkish Public and Private Sector Perceptions and Use Of Knowledge Man

Keskin H., Kalkan V. D.

Annual conference Of The International Association Of Schools and Institutes Of Administration, İstanbul, Türkiye, 17 - 20 Haziran 2002, ss.1-16, (Tam Metin Bildiri)